沒改變想法，就不會改變事情

新想法產生新選擇，新選擇產生新行為，新行為產生新的經驗，新的經驗產生新的情緒，新的情緒回饋新的想法。這個循環必須被建立，才會有改變，才會有新事物出現。 對於現在你正在經驗的事，你有什麼感覺呢？有什麼情緒呢？是正面還是負面呢？如果是負面的，你會想逃避嗎？逃避不了時，你會期...

More...

如何成就優秀

卓越優秀的人是所有公司與企業都期待延攬的人材，他們能夠貢獻出聰明才智，為服務單位創造出好的價值。除此之外，對待主管部屬以及工作夥伴，他們都能發揮特長，對人產生好的影響力。社會國家有了這些人的貢獻，便會朝向進步繁榮的方向發展。 對個人來說，優秀的人珍惜上天賦給的才能，盡情發...

More...